学校开展职业生涯规划过程中可能存在的问题
随着新高考改革,生涯规划课程逐渐进入各个学校。越来越多的学校开始正视生涯规划教育,也开始开设职业生涯课程。但是,在开展职业生涯规划的过程中还是普遍存在一些问题。下面就由51选校的小编来说说可能存在的哪些问题:
1.职业生涯规划工作专业性不强,没有形成全员育人、全程指导的系统化教育体系
由于对职业生涯规划教育认识的狭隘,导致了各个学校职业生涯规划教育的执行力不够,很多都是表面文章,并没有产生实质性的效果。
一方面,很多学校对于开设职业生涯课程,没有形成系统的教学模式,导致学生对职业生涯规划的知识了解不全面,很多学生并不知道如何进行职业生涯规划。
另一方面,很多学校对学生进行职业生涯规划方面的讲座,内容单一,很多老师职业生涯规划的专业知识和技能缺乏,所以,并不能深刻的解析出职业生涯规划的要点,很少能够从学生的角度去分析如何做好个人职业生涯规划。
2.忽视了职业生涯教育全程指导与个性化辅导的有机结合
每个学生都不是抽象、孤立的个体,都有自己的个性特点,因此,好的职业生涯规划教育应该是因人而异的,应该在普及职业生涯教育的基础上注重学生的个性发展。加强对学生的个性化辅导是职业生涯规划教育一个很重要的切入点,更能够有效的发挥职业生涯教育的服务特色。
另外,在面临人生的多种选择的时候,有一部分学生往往会变现出不同程度的心理不适,这时将心理咨询与职业生涯规划有机的结合起来,实施个性化辅导,将发挥更大的作用。但目前很多学校不能给学生提供有效的个性化辅导。这也就导致学生对学校开展职业生涯教育满意度不高。
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